储备人才

主要职责:
1、根据公司业务目标和战略，规划设计业务系统（包括Web平台、客户端、会员/用户体系、支付体系、营销体系、运营体系等）；
2、负责对市场中同类产品进行调研分析,研究用户行为习惯并提供产品改进方案；
3、管理公司各个部门的产品需求，制定年度、季度产品计划，并协调资源推动产品研发排期和进度；
4、为保障部门的关键产出质量，制定产品管理制度流程、并推进执行和优化；
5、统筹部门间的沟通与协调，和市场、运营、技术、设计等部门保持紧密联系，为公司业务发展提供建设性意见和支持；
6、负责产品人员管理，包括：招聘组建团队、做好产品团队人才管理，并在实践中不断优化。

岗位要求：
1、本科及以上学历，计算机等相关专业，5年以上互联网产品规划工作经验；
2、熟悉移动互联网，对其发展趋势有敏锐的洞察力、强烈的创新意识及良好的分析判断能力；
3、自身属于互联网深度用户，熟悉各种WEB/APP产品，对移动互联网产品有自己独到的见解，对新技术和产品充满热情；
4、具备较强的技术背景、熟悉运营推广，交互设计，独立做过一些互联网相关的产品，具备独立产品经验者优先；
5、具备较强的组织协调及人际交际沟通能力，热爱移动金融行业，能承受较强的工作压力。