| 招聘单位 | 知名网游公司 | ||
| 招聘岗位 | 战略招聘经理 | 参考年薪 | 20~25万 |
| 发布日期 | 2019-06-27 | 岗位编号 | 01048 |
| 学历要求 | 本科 | 年龄范围 | 28~35岁 |
| 工作地点 | 广州 | 性别要求 | 男 |
| 岗位描述 | 岗位职责 1、负责公司中高端职位的招聘，与用人部门沟通与对接，充分了解项目需求； 2、明确寻访方向和标准，收集各类人才项目信息，开拓招聘渠道进行定向挖猎； 3、拓展及维护高端人才招聘渠道，建立稳定的内外合作伙伴关系； 4、建立健全中高端人才库，协同人力资源各职能，提供高效的用人解决方案； 5、完成部门负责人交办的其他工作。 任职要求 1、本科及以上学历，3年以上招聘实务经验，最好有猎头工作经验，熟悉互联网/游戏领域人才布局和市场环境； 2、熟悉各种人才招聘渠道，对人才挖猎与引进有丰富的实践经验； 3、优秀的人力理解力及分析判断能力，掌握心理学基础知识及技能； 4、优秀的解决问题的能力，排难精神强； 5、积极主动，责任心强，工作踏实，执行力强，能适应较大的工作压力。 |
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